Build your own flowmeter, Pantone DS 203 DC, el fondo de gotitas, MAGX2, MAGB1...mis mejores "amigos" durante 6 meses.
Antes de seguir diré que lo he pasado genial trabajando en Arkon, pero también conocí la frustración y la censura...
Al principio me esforzaba al máximo en cada trabajo intentando innovar (teniendo en cuenta la naturaleza de nuestros productos tampoco era fácil), pero no tardé demasiado en darme cuenta de que ello sólo me traía quebraderos de cabeza...
Y así fue cómo aprendí la vieja premisa que da título a esta entrada.
El resultado: trabajos aburridos,la misma y demasiada información en todos, fáciles de confundir entre ellos, la misma foto, el mismo fondo, la misma distribución... Da igual que sea un data-sheet, que el brochure, un leaflet o las fAQ
Pero todo ello se "olvida" cuando ves a tu jefe y orgulloso te recuerda lo que has "mejorado" trabajando a su lado
Un ejemplo perfecto del peligro de dejar que el director de la empresa tome todas las decisiones de comunicación es este póster, que utiliza en todas las ferias y exposiciones en las que participa la empresa. Me encanta el detalle de la ISO ¿Para que indicar que la tenemos o insertar el logotipo pudiendo escanear el certificado y reducirlo hasta que no se lee nada?
Hagamos un trato para futuros trabajos:
TU DIRIGES Y YO ME ENCARGO DE LA COMUNICACIÓN!
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